參選資訊

參選資格

  • 一、獎勵對象:
    • 凡企業、大專院校與研究機構在人文、科技與服務的整合創新及價值創造有傑出表現,對我國產業發展具影響性、改革性及創造性傑出貢獻,足為產業創新典範,皆具備參選資格。
  • 二、參選資格:
    • (一) 一般企業組:
      • 依法設立登記滿2年,且營運中之公民營企業。
    • (二) 中小企業組:
      • 符合行政院核訂「中小企業認定標準」,依法設立登記滿2年,且營運中之中小企業。
    • (三) 學研機構:
      • (1)大專院校:
        • 我國依法設立公私立大專院校之系、所或研究中心(校級或院級),具3年(含)以上的創新研究實績者。
      • (2)研究機構:
        • 大型研究機構之一級單位(所、中心或處等)或中小型研究機構,具3年(含)以上的創新研究實績者。
  • 三、獲獎限制:
    • (一) 曾榮獲卓越創新企業或卓越創新學研機構之單位,3屆內不得重複獲得本獎項。
    • (二) 曾榮獲績優創新企業或績優創新學研機構之單位,2屆內不得重複獲得同等級獎項。(可再參選,但經評審後如無法晉級為卓越,則取消給獎)
  • 四、組織類「績優」及「卓越」獎項係依照參選領域由委員評審及推薦;「卓越」等級需具備「績優」等級資格,並由各評審小組推薦晉級進行第二階段審查。

我國企業、大專院校及研究機構所屬之團隊,其研發成果或整合服務有傑出創新,對我國產業發展具影響性、改革性及創造性傑出貢獻,足為產業創新典範符合下列獎項規定者,皆具備參選資格。

  • 一、團隊創新領航:
    • (一) 獎勵對象:
      • 參選團隊須結合人文、科技與服務等多元創新,研究成果在技術、產品、流程、經營、行銷、服務等對產業價值創造具重大關鍵性及影響性,對我國產業發展具有創新領航效果,且對我國產業創新風潮及價值創造具傑出貢獻。
    • (二) 獎勵範圍:
      • 參選團隊須提出具產業影響力、國內外知名度、推動創新風潮、原創性成就或獲得國際性獎項之產業創新成果(包含技術性或非技術性創新),對我國具有引領產業質變、創造新經營模式、新生活型態等指標意義。
    • (三) 獲獎限制:
      • 曾榮獲團隊創新領航之得獎團隊,2屆內不得重複獲得本獎項。
  • 二、地方產業創新典範:
    • (一) 獎勵對象:
      • 參選團隊須以系統整合、聯盟發展或技術突破,結合各縣市地方產業特色,在引發地方產業創新扮演關鍵角色,對提升產業競爭力、結合發展地方產業特色或帶動產業群聚效應具有傑出貢獻。參加本獎項需聚焦「該成果發生地」之特定地區貢獻,並需檢附政府機關推薦表(具鄉鎮市層級(含)以上關防印鑑,證明地方政府認同其貢獻)。
    • (二) 獎勵範圍:
      • 參選團隊須提出在過去3年內推動地方產業創新有具體之成效。
    • (三) 獲獎限制:
      • 曾榮獲地方產業創新典範之得獎團隊,2屆內不得重複獲得本獎項。
  • 三、產業創新聯盟:
    • (一) 獎勵對象:
      • 參選團隊須積極投入籌組產學研團隊聯盟,推動跨界合作,建立區域產業創新生態系,有效促進異業合作,對促成產業技術整合(上中下游),減少創新資源重複投入,整體產業健全發展等具有傑出貢獻。參加本獎項需聚焦產學研團隊聯盟籌組,說明合作方式及相關效益,並於報名表中提出合作單位名單。
    • (二) 獎勵範圍:
      • 參選團隊須提出在過去3年內推動產業創新聯盟有具體之成效。
    • (三) 獲獎限制:
      • 曾榮獲產業創新聯盟之得獎團隊,2屆內不得重複獲得本獎項。
  • 一、獎勵對象:
    • 凡具備中華民國國籍之公民,在技術創新、非技術創新及創新模式推動上具有傑出表現,對於產業或單位具有影響性、改革性及創造性之貢獻。參加本獎項需具備至少一份推薦表。
  • 二、參選資格:
       
    • (一) 創新菁英:
      • (1)一般個人組:
        • 現任職於我國企業、大專院校及研究機構之創新人員或主管。
      • (2)女傑組:
        • 現任職於我國企業、大專院校及研究機構之女性人員。
      • (3)青年組:
        • 現任職於我國企業、大專院校及研究機構,年齡為39歲以下(民國68年1月1日以後出生)之青年男女。
    • (二) 產學貢獻:
      • 現任職於我國大專院校之教職人員。
  • 三、獲獎限制:
    • 曾榮獲創新菁英或產學貢獻者,2屆內不得重複獲得個人類同組獎項。
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